勞動基準法-全國法規資料庫

派遣事業單位及要派單位不得因派遣勞工提出第二項意思表示,而予以解僱、降 ... 派遣勞工因第二項及第三項規定與要派單位成立勞動契約者,其與派遣事業單位之 ...

勞動基準法§38-全國法規資料庫 - 法務部

勞工在同一雇主或事業單位,繼續工作滿一定期間者,應依下列規定給予特別休假: ... 雇主應於勞工符合第一項所定之特別休假條件時,告知勞工依前二項規定排定 ...

勞動基準法

2‧ 中華民國八十五年十二月二十七日總統(85)華總(一)義字第8500298370號令修正公布 ... 不定期契約,勞工終止契約時,應準用第十六條第一項規定期間預告雇主。

司法院大法官審理案件法

2017年6月19日 - 聲請解釋憲法不合前二項規定者,應不受理。 第6 條本法第四條第一項第三款之解釋案件,除憲法第一百十四條規定者外, 準用本法第五條之規定。

勞工保險條例 - 勞保局

2019年9月23日 - 中華民國77年2月3日總統(77)華總(一)義字第0319號令修正公布 ... 一義字第10200082741號令修正公布第54-1條條文;第2項規定自102年8月13 ...