標籤: 領滿失業給付之給付期間者 就業保險年資應重行起算

2019年4月24日 - 我離職當時是57歲，如果直接請領勞保老年給付，可以嗎？ ... 年資合計滿1年外，還規定領滿失業給付的給付期間者，就業保險的年資就要重行起算。

2009年4月30日 - 失業給付每月按申請人離職辦理本保險退保之當月起前6個月平均月投保 ... 依前項規定領滿失業給付之給付期間者，本保險年資應重行起算。 7. 本保險年資應重行起算，係指就業保險年資並不影響被保險人原有之勞工保險年資。 (1).

領滿六個月失業給付者，本保險年資應重行起算。 ... 但合併原已領取之失業給付月數及依第十八條規定領取之提早就業獎助津貼，以發給六個月為限；合計領 ... 受領失業給付未滿前三項給付期間再參加本保險後非自願離職者，得依規定申領失業給付。

請領條件. 依就業保險法第11條規定，失業給付的請領條件為：. ○ 被保險人為非自願離職。 ... 領滿失業給付期間者，保險年資重行起算。 ○ 給付標準：. 失業給付每月按申請人離職辦理退保之 ... 我想瞭解更多申請失業給付應檢附證明文件及請領手續.

2007年7月1日 - 因此，就業保險法便設有領滿失業給付，年資重行起算的規定。 ... 是有人誤解就業保險法中「被保險人領滿6個月失業給付者，本保險年資應重行起算」的 ... 就業保險實施的目的，除了補償勞工在失業期間的薪資損失外，更積極的功能， ...

2019年11月29日 - 領滿6個月失業給付者，本人保險年資應重行起算，如果你有十幾二十年的 ... 者，本保險（就業保險）年資重行起算，係指被保險人參加就業保險期間， ...

失業給付係屬就業保險之給付項目，依據就業保險法規定，領滿失業給付之給付期間者，本保險（就業保險）年資重行起算，乃指被保險人於參加就業保險期間，依法繳納 ...

2、但申請人離職辦理就業保險退保時已年滿45歲或領有社政主管機關核發之身心障礙證明者，最長發給9個月。領滿失業給付之給付期間者，就業保險年資應重行起算 ...

2019年11月29日 - 一、被保險人同時具備下列條件，得請領失業給付： 1、非自願離職。 ... 依前項規定領滿失業給付之給付期間者，本保險年資(就業保險)應重行起算 。

2018年8月6日 - 其實要最快了解申請失業給付應檢附文件與相關規定得最快方式，就是到離 ... 此外，若已經領滿上述期間的失業給付金，那麼「就業保險」年資就會 ... 在請領失業給付或職業訓練生活津貼期間，申請失業給付者以及其離職 ... 因為我看網站上也只有提到「依前項規定領滿失業給付之給付期間者，本保險年資應重行起算。